Éducateur spécialisé/ Éducatrice spécialisée - Coordinateur/trice (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 7 Mois

Durée de travail

temps partiel - 28H Autre (temps partiel - 28H Autre)

Expérience

5 An(s)

Salaire

Mensuel de 1795.36 Euros à 2392.08 Euros sur 12 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• Organiser le travail d'une équipe
• Maîtrise de l’outil informatique (Pack-Office) Exigé

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Éducateur spécialisé

Description de l'offre

Nous recrutons aujourd'hui un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) / coordinateur(trice) (H/F) en contrat à durée déterminée (CDD), à temps partiel (80%), au sein d'un centre d'accueil de jour.

Ce poste est à pourvoir dès que possible, jusqu'au 31 décembre 2025.

Le poste est situé à Lyon 2ème.

Mission
Sous la responsabilité du chef de service,
- Vous assurez la coordination de projets individuels d'accompagnements en lien avec les différents professionnels et partenaires,
- Vous organisez, en lien avec le chef de service, la continuité de service, la gestion des plannings et les besoins des résidents,
- Vous vous inscrivez dans un travail d'équipe et de partenariat,
- Vous rédigez des écrits professionnels,
- Vous proposez et animez des actions collectives,
- Vous assurez des permanences éducatives dans les locaux,
- Vous assurez des accompagnements en relais de collègues absents.
- Vous intervenez auprès des personnes accompagnées et leur apportez une aide personnalisée afin d'assurer leur bien-être, leur sécurité et de maintenir leur autonomie.

Profil
- Diplôme d'éducateur spécialisé exigé. La connaissance du public accompagné est un plus.
- Sens de l'organisation, capacité à instaurer une posture éducative adaptée et au travail d'équipe
- Permis B souhaité
- Maîtrise de l'outil informatique (Pack-Office, Outlook)

Rémunération - Avantages sociaux
La rémunération est selon la CCN51 et varie en fonction de l'expérience, entre 1 795,36 € brut à 2392,08 € brut par mois + prime mensuelle de responsabilité coordination de 40 € brut + indemnité mensuelle SEGUR de 190,40 € brut
Reprise de l'expérience professionnelle à 100 %
Prise en charge de l'employeur du coût de la mutuelle à hauteur de 76 % sur la base du salaire réel
Prise en charge des repas

Horaires
Temps partiel à 80%
Horaires d'externat (de 8h à 17h10)

Dossier de candidature :
Envoyez votre lettre de motivation et CV en postulant à l'offre à l'attention de Mme OFFREY Caroline, Responsable des Services d'Accompagnement.