Chef d'équipe des jardiniers (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

36H Autre (36H Autre)

Expérience

6 Mois

Salaire

selon expérience et profil

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Techniques d'engazonnement
• Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
• Tailler les arbres

Description de l'offre

La Direction des Espaces verts recrute un Chef d'équipe des jardiniers H/F.
Sous l'autorité du Chef de Secteur des Jardiniers, vos missions sont les suivantes :
- Encadrer une équipe de 3 agents, et ponctuellement des stagiaires et saisonniers
- Animation de l'équipe : organiser les activités de l'équipe et contrôler les travaux réalisés par l'équipe
- Application des orientations générales de gestion écologique
- Participer à l'entretien du secteur géographique Nord Ouest de la ville (squares, massifs fleuris et arbustifs, espaces verts dans les cours des
écoles et crèches)
Créer, avec votre équipe le fleurissement de votre secteur en lien avec le responsable du fleurissement :
- Contrôle visuel des aires de jeux du secteur
- Application des consignes d'hygiène et de sécurité
- Gestion et petit entretien du matériel attribué
- Suivi mensuel de tableaux de bords

Missions ponctuelles :
- Selon les besoins, participer aux travaux des autres secteurs
- Participer aux évènements (type exposition annuelle « Esprit JARDIN »)

Profil : CAP / BEP en Aménagement du Paysage
Expérience : Expérience en management souhaitée, idéalement en encadrement d'équipe espaces verts

Savoir-faire :
- Expérience de management / Capacité à travailler en transversalité / Connaissance et application des mesures de sécurité sur chantier

Savoir-être :
- Sens de l'écoute/ Respect de la hiérarchie / Dynamique / Bonne condition physique / Sens du service public indispensable

- Permis B obligatoire / Permis BE apprécié / CACES souhaité

Cycle de travail : Poste à temps complet : 36h/ semaine du lundi au vendredi midi (+ 5 vendredis après-midi travaillés par an)
Nombre de jours de congés : 23 jours de congés, 6 RTT et 2 jours de fractionnement sous condition

Avantages
- Participation à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
- Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
- Possibilité d'adhérer à la Caisse d'Entraide (prestations sociales et loisirs)