Agent Social Petite Enfance (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 8 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Statutaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents Exigé
  Petite enfance
  CAP AEPE ou EJE

Description de l'offre

3 Postes d'agents sociaux, titulaires d'un CAP AEPE à pourvoir mi Août pour des durées entre 8 et 11 mois.

Sous l'autorité du responsable de la structure Petite enfance, vous participez à la mission d'accueil du jeune enfant
et de sa famille au sein des structures communautaires Vous êtes rattachés au service Petite enfance au sein de la
Direction Enfance jeunesse.

A ce titre, vous :
- Accueillez les enfants et leur famille,
- Répondez aux besoins des enfants sur le temps d'accueil en s'inscrivant dans une démarche de
bienveillance éducative que ce soit dans la posture professionnelle, le langage, et l'attention portée aux
enfants,
- Proposez des activités d'éveil adaptées à chacun et au groupe, favorisant la socialisation, la confiance en
soi et le développement de l'autonomie,
- Participez à la vie de la structure, à ses projets et être garante du règlement de fonctionnement.
- Participez à l'entretien des locaux et du matériel, des lieux de vie des enfants.

Votre Profil :
Formation et compétences techniques :
- Connaissance du domaine lié à la petite enfance (développement et besoins)
- Connaissance des techniques de soins et de l'animation
- Connaissance des règles d'hygiène en restauration collective et entretien des locaux.
- Titulaire du CAP petite enfance ou du CAP accompagnement éducatif du jeune enfant

Compétences comportementales :
- Sens de la communication et du travail en équipe
- Adaptabilité (mobilité, disponibilité.)
- Dynamisme, rigueur, organisation, autonomie
- Pédagogie et diplomatie
- Discrétion professionnelle

Conditions d'exercice :
Lieu d'affectation : Service Petite enfance à Gevrey -Chambertin
Travail ponctuel en soirée

Rémunération est avantages :
Rémunération statutaire selon la grille indiciaire du grade d'agent social + prime (RIFSEEP) selon expérience +
CNAS

Si cette proposition vous intéresse,
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) au plus tard 11 juin 2025