Animateur d'atelier d'insertion en recyclerie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

1 An(s) - en logistique ou insertion

Salaire

selon convention collective

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
• Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité
• Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
• Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé

Description de l'offre

Tremplin recrute un animateur (trice) d'atelier d'insertion en recyclerie.
Vous aurez pour mission d'accompagner, former, gérer et animer une équipe dans le respect de la politique et la stratégie de l'Association.

Mission principale :
Sous la responsabilité de la Cheffe de service, l'Animateur d'atelier (H/F) participe à l'organisation de l'activité de la Recyclerie qui consiste à collecter des déchets (dans 4 déchèteries du territoire de la Dombes) dans le but de les revaloriser.
Il/Elle accompagne dans sa réalisation des salariés éloignés de l'emploi afin de favoriser leur insertion professionnelle sur le marché de droit commun.
Il/Elle a pour finalité l'atteinte des objectifs de production en prenant en compte les impératifs de formation et d'accompagnement socio-professionnel des salariés.

Missions de l'Animateur d'atelier H/F :
Assurer la logistique de la Recyclerie
Animer une équipe : accompagner l'intégration des nouveaux salariés et les former à la prise de poste
Former les collaborateurs aux méthodes de travail, à la qualité, et aux consignes Hygiène-sécurité environnement
Soutenir sa responsable dans la gestion de l'activité et du personnel placée sous sa responsabilité
Organiser les plannings et définir les priorités
Relayer les informations/consignes données par votre hiérarchie aux salariés d'insertion sous format de réunion d'équipe, de groupe de travail
Mettre à jour des données dans des tableaux de suivi
Co-organier et participer à des évènements locaux
Participer à la recherche de fournisseurs et des clients ;
Participer activement à l'image de l'association.

Compétences et qualités attendues :
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
Esprit équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres (personnel ETI, CIP) au sein de l'association pour réaliser les objectifs fixés.
Maîtrise des techniques d'animation, de professionnalisation et d'encadrement d'équipe ;
Il/elle doit faire preuve d'un bon relationnel et de pédagogie
Savoir prioriser en fonction des objectifs
Savoir rendre compte avec des outils informatiques
Travail de collaboration avec des partenaires institutionnels, des bénévoles

Qualifications et expériences requises :
Formation BAC PRO Commerce ou niveau équivalent
Ou expérience professionnelle significative dans la logistique/commerce
Expérience dans le secteur associatif et/ou l'insertion professionnelle serait un +

Les + :
Une mutuelle employeur
9 jours de congés trimestriels (en sus des CP)
Un restaurant d'entreprise sur place
Des œuvres sociales : chèques Cadhoc, chèques vacances, .
Un plan de Développement des Compétences ambitieux

Statut du poste :
1 poste sous CDD d'un an à pourvoir à compter du 02/06/2025
Temps plein 35 h hebdo - poste de journée du lundi au samedi avec 1 jour de repos
Poste basé à Châtillon sur Chalaronne / déplacements fréquents (permis B exigé)
Salaire : Cf. CCN Nexem des accords CHRS Groupe 4/ fixé selon expérience et formation