Gestionnaire Conseil Service Risques Professionnels (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Mensuel de 1917.0 Euros à 1918.0 Euros sur 14.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Gestion des garanties et des assurances
• Conseiller, accompagner une personne
• Identifier, traiter une demande client
• Présenter et valoriser un produit ou un service

Description de l'offre

Le service Risques Professionnels a pour mission de gérer la reconnaissance des risques professionnels relative aux accidents du travail (AT), de trajets (TR) et à la maladie professionnelle (MP), le paiement du revenu de remplacement AT/TR/MP.
L'activité de reconnaissance AT-MP traite plus particulièrement la reconnaissance des risques professionnels relative aux accidents du travail (AT), de trajets (TR) et à la maladie professionnelle (MP). L'instruction des dossiers couvre la totalité de la gestion médico-administrative de l'accident ou de la maladie professionnelle jusqu'au paiement des prestations versées à la victime ou aux ayants droit, à l'employeur et aux professionnels de santé.
Le service Risques Professionnels compte aujourd'hui 8 collaborateurs, 1 agent enquêteur assermenté risque AT/MP et 1 cadre technique.
Cette vacance de poste s'inscrit dans une volonté de renforcer l'équipe en vue d'anticiper le départ à la retraite prochain d'un gestionnaire AT/MP.

Missions /activités confiées :
Etudier la matérialité Accident de Travail :
Etude de la DAT, traitement des CMI, gestion des délais réglementaires, demande et analyse des enquêtes administratives, gestion et étude des questionnaires assurés / employeurs / tiers, respect de la procédure du contradictoire.
Etudier la reconnaissance Maladie Professionnelle :
Etude des déclarations, gestion des délais, demande et analyse des enquêtes administratives, gestion et étude des questionnaires, respect de la procédure du contradictoire.
Assurer la gestion médico-administrative (prolongation, rechutes) :
Traitement des certificats initiaux, rechutes et nouvelles lésions, relations avec le service médical.
Gestion des IJ AT / MP :
Traitement des arrêts de travail (BOAAT et Diadème), paiement des IJ provisionnelles AT et MP en maladie, régularisations sur risques AT/MP reconnus.
Assurer une GRC de qualité :
Traitement des médialogs et epticas. Développer une relation directe qualitative auprès des publics Assurés, Employeurs et Professionnels de Santé par la réalisation notamment d'appels sortants

Contacts
Pour toute information complémentaire :
Participez au webinaire d'information qui se tiendra le mardi 29 avril à 10h à 11h via Zoom
Vous pouvez contacter par mail les Responsables du Pôle Revenus de Remplacement, à savoir :
caroline.pecquart@assurance-maladie.fr ; philippe.arsal@assurance-maladie.fr

Modalités de candidatures : CV et lettre de motivation obligatoire
Si vous souhaitez nous rejoindre, adressez votre candidature au plus tard le 15/05/2025 à minuit.
par mail à l'adresse : recrutement.cpam-aude@assurance-maladie.fr