Régisseur général / Régisseuse générale (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2300.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Règles de sécurité
• Caractéristiques des matériels d'éclairage
• Caractéristiques des matériels son
• Coordination d'équipe technique
• Documentation technique des équipements
• Fiches techniques d'un spectacle ou d'un tournage
• Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public
• Procédures de contrôle des matériels et équipements
• Réglementation sécurité incendie
• Respect des délais de production
• Suivi des inventaires de matériel
• Contrôler le déroulement d'un tournage ou d'une représentation
• Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
• Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
• Superviser l'acheminement et l'installation de la logistique et de la signalétique sur le lieu d'un spectacle ou d'un tournage
• Collaborer avec les équipes lumière et son
• Contrôler l'accès aux zones restreintes pendant les événements
• Coordonner les activités de production artistique
• Établir un plan de salle
• Faciliter la communication interne et externe
• Gérer les imprévus, aléas et les changements de dernière minute
• Installer du matériel d'éclairage de scène
• Installer du matériel de sonorisation
• Maintenir la sécurité sur le lieu de spectacle
• Organiser les espaces de travail pour les artistes
• Renseigner, mettre à jour une documentation technique
• Vérifier la qualité et la fiabilité de l'installation

Description de l'offre

Sous la responsabilite et en collaboration avec le directeur et l'administratrice selon leurs domaines de responsabilite respectifs, le.la regisseur.se général.e assure la coordination technique du lieu et l'organisation de la régie des spectacles, ateliers et évènements.

> Missions et activités du poste
Missions de regie principale :
- Gestion de l'entretien et de l'organisation logistique et technique du lieu en accord avec la réglementation des ERP et sous la responsabilite du directeur (referent sécurité),
- Suivi et maintenance des installations et du matériel technique (son / lumiere / EPI),
- Gestion des achats techniques, organisation et suivi du stockage (achat de materiel, reparation, investissement, inventaire),
- Suivi des documents techniques (notices de materiels, garanties techniques, fiches techniques et plans du lieu, affichages reglementaires ERP/ zones techniques,...),
- Veille technique du lieu (verifications annuelles et périodiques obligatoires) en lien avec les services techniques de la ville.

Missions de regie de spectacle :
- Accueil des équipes et coordination des installations techniques nécessaires a la conduite des spectacles, concerts, résidences, ateliers et de tout autre évènement en cohérence avec les exigences de sécurité, les demandes des artistes et a la fiche technique du lieu (regie son / lumiere / plateau / vidéo),
- Supervision de l'application des consignes de sécurité et du règlement sécurité incendie des ERP.

Mission complémentaire :
- Encadrement d'un apprenti technicien son et d'un.e volontaire en service civique : répartition du travail au sein de l'équipe technique, coordination des activités et veille au respect des normes de sécurité.

> Profil
Compétences techniques pour la mise en place d'installations scéniques et materiels techniques (consoles / projecteurs),
Organisation, autonomie, rigueur et disponibilité,
Sens du travail en équipe et de la répartition des tâches,
Connaissances des règles de sécurité au travail et de la sécurité incendie,
Maîtrise de l'outil informatique (Suite Office),
Disponibilité en soirée et weekend.

Permis B exigé
Compétences en création lumière appréciées
SSIAP1 et habilitation électrique appréciés

Selon le profil retenu, un accompagnement au développement de compétences pourra être envisagé
(formation ou autres).

> Lieu de travail : Caen (14)

> Type de contrat / rémunération envisagée
CDI 35h /semaine
Convention collective des entreprises artistiques et culturelles - groupe 4 échelon selon expérience
Mutuelle d'entreprise Audiens, Comité d'entreprise du secteur (FNAS)
6 semaines de congés payés

Lettre de motivation et cv à envoyer exclusivement par email à : administration@amavada.com
Date limite de candidature : 6 juin 2025
Prise de poste : septembre 2025