Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite (H/F)

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Offre publiée le 17/04/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
temps partiel - 15H Autre (temps partiel - 15H Autre)
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Horaire de 12.35 Euros sur 12 mois
Permis demandé
B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
ALCIS MOBILITE
Secteur d'activité
Transports routiers réguliers de voyageurs (Code NAF 49.39A)

Lieu de travail

34 - Hérault Voir sur une carte

Compétences nécessaires

  • Documents de bord d'un véhicule
  • Réaliser l'entretien du matériel
  • Transporter des passagers
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Description de l'offre

Alcis Mobilité, entreprise spécialisée dans le transport de voyageurs, recherche un(e) Conducteur(trice) Accompagnateur(trice) de Personnes à Mobilité Réduite et/ou en Situation de Handicap (TPMR) pour rejoindre son équipe.

Missions :
Assurer le transport des personnes à mobilité réduite et/ou en situation de handicap
Accompagner et assister les passagers durant leurs déplacements
Garantir la sécurité et le confort des passagers
Respecter les horaires et itinéraires prévus

Profil recherché :
Titulaire du permis B (minimum 1 an)
Expérience préalable dans le transport de voyageurs souhaitée, mais non obligatoire
Qualités humaines : patience, empathie, ponctualité et sens du service
Disponibilité: de 6h30 à 9h et de 15h30 à 18h
Conditions :

Contrat : Temps partiel
Lieu : Selon les déplacements
Avantages :
Formation à la prise en charge des personnes à mobilité réduite
Environnement de travail bienveillant et respectueux

Postes à pourvoir pour la rentrée de Septembre 2025

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 191HMVT

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de personnes à mobilité réduite (Code ROME : N4108)

Autre appellation de l'offre : Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

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