Directeur Adjoint de crèche (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2377.92 Euros à 2497.92 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Animer, coordonner une équipe
• Concevoir un projet éducatif Exigé
• Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Éducateur jeune enfant
  Éducateur de Jeunes Enfants

Description de l'offre

Le/la Directeur/trice Adjoint(e) assure avec la Directrice la continuité de direction durant toute l'amplitude d'ouverture de la structure, et est formé(e) à réaliser l'intégralité des tâches de la Directrice en son absence. Mobile au sein des sections, opérationnel(le) et polyvalent(e), le/la Directeur/trice Adjoint(e) assure un management de proximité et accompagne les équipes au quotidien dans leur mission. Il/Elle veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité, à l'application des protocoles médicaux, et à maintenir d'excellentes conditions d'accueil de l'enfant et des parents.

Missions :
- Met en œuvre des actions éducatives pour le jeune enfant
- Gère la structure d'accueil en l'absence de la directrice
- Gère les ressources humaines
- Fait respecter les préventions sanitaires, hygiènes et sécurités
- Assure une relation harmonieuse avec les tiers
- Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil et de la vie quotidienne
- Apprécier l'état clinique de l'enfant
- Mettre en œuvre le projet pédagogique

Rejoindre Crèches du Sud, c'est :
- Intégrer une entreprise de l'économie sociale et solidaire
- Bénéficier d'une semaine sur quatre jours et demi de travail
- Avoir un jour de congé supplémentaire par mois travaillé d'octobre à mai
- Pouvoir déjeuner un menu complet, à tarif préférentiel (4.50€)
- Disposer d'un parking gratuit à proximité de la crèche
- Bénéficier d'un CSE (chèques vacances, places cinéma, etc.)
- Avoir une mutuelle prise en charge à hauteur de 60%

Profil : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE) - obligatoire -



Rémunération : 2377.92€ Selon Convention Collective Nationale Elisfa + prime