Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée - DDV (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

37H30 Autre (37H30 Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

selon grille indiciaire FHP

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne Exigé
• Guider ou accompagner une personne dans ses démarches Exigé
• Organiser le travail d'une équipe Exigé
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne Exigé

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Éducateur spécialisé

Description de l'offre

Le SESSAD DDV accompagne des jeunes déficients visuels avec ou sans troubles associés de 14 à 25 ans, domiciliés, scolarisés ou travaillant dans le département du Val De Marne. Nous recherchons pour le SESSAD DDV, un(e) éducateur(trice) spécialisé(e).
Missions

Sous l'autorité du responsable de service, vous contribuez à :
Intervention à domicile ou à l'extérieur, auprès des familles et de leur enfant (DI avec et sans TSA)
Soutien des familles pour le quotidien et dans certaines démarches administratives
Accueil d'enfants au sein de la SESSAD DDV sur des temps définis pour observation, évaluations
Ecriture du projet individuel et de synthèses en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les usagers
Participation à la vie institutionnelle (réunions, synthèses.)
Organisation et participation à des séjours éducatifs.

Profil :
Diplôme DEES obligatoire
Capacité rédactionnelle : savoir rédiger et mettre en forme les notes, documents et/ou rapports
Aptitude à comprendre et utiliser l'information : identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations
Conscience professionnelle : devoir de confidentialité, ouverture d'esprit, loyauté
Réactif, autonome, consciencieux et organisé
Travail d'équipe
Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)

Type de contrat et rémunération :
Poste ouvert aux fonctionnaires (mutation ou détachement) et aux non-fonctionnaire (CDD de 3 mois renouvelables et évolutif vers une titularisation via concours)
Permis de conduire obligatoire
Milieu ouvert

Modalités de candidature :

Formations proposées et encouragées (large choix de formations) avec possibilité d'évolution en promo professionnelle
Titre restaurant
25 jours de congés annuels + 1 jour de fractionnement + 2 jours hors saisons
Expérience prise en compte dans les emplois similaires
Adhésion au CGOS (prestations sociales, culturelles et de loisirs : prestation garde d'enfants, CESU, chèques vacances, billetterie.) + Chèques cadeaux à Noël
Politique de QVT avec différentes actions comme les massages de bien-être 1 fois par semaine
Remboursement du titre de transport à hauteur de 75 % ou prime de mobilité