Psychomotricien(ne) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

temps partiel - 17H50 Autre (temps partiel - 17H50 Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 1050.00 Euros sur 12 mois

Selon convention 66

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Psychomotricité

Description de l'offre

Le GAPAS recrute pour le SESSAD « Le Tremplin » situé à Ste Geneviève-des-Bois 1 psychomotricien (H/F)/CCNT 66 .Vous travaillerez dans un établissement qui accompagne 22 enfants de 0 à 20 ans déficients.
Missions :
Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice, le psychomotricien contribue à la mise en œuvre du projet individualisé d'accompagnement des jeunes dans le cadre du projet d'établissement.
A ce titre il assure les missions suivantes, dans son périmètre de responsabilité :
Evaluation et accompagnement :
- Réalisation d'observations, évaluations et bilans des enfants et jeunes accueillis tout au long de leur parcours et suivant leur besoins,
- Rédaction de comptes rendus,
- Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individualisés,
- Accompagnement des enfants sous forme de séances individuelles et/ou en groupe, sur les lieux de vie des enfants et/ou dans les locaux du service et/ou infrastructures spécifiques,
- Accompagnement et soutien des familles, dans la compréhension des problématiques de leur enfant et dans les réponses à apporter.
Articulation avec l'équipe pluridisciplinaire :
- Participe aux réunions de projet,
- Apport des compétences spécifiques dans le champ de la psychomotricité et de la sensorialité,
- Travail en articulation avec l'équipe pluridisciplinaire.
Articulation avec les partenaires extérieurs :
- Travail en articulation avec les différents partenaires évoluant autour de l'enfant et du jeune (école, libéraux, autres structures.).

Profil :
- Titulaire du DE de psychomotricien
- Connaissance des troubles visuels appréciée
- Permis B indispensable.

Conditions de travail et avantages :
- Rémunération en fonction de l'expérience selon la convention collective du 15 mars 1966 sur grille de technicien supérieur,
- Prise en charge de l'abonnement transport à hauteur de 75%,
- Congés Trimestriels
- Prise en charge mutuelle salarié à hauteur de 57 %,
- Possibilité de versement de la prime mobilité durable jusqu'à 300 € par an si trajets à vélo, trottinette ou en covoiturage
Possibilité d'évolution vers un CDI
Prise de fonction : dès que possible

Merci d'adresser votre candidature avec lettre de motivation et CV à Madame la Directrice du SESSAD « Le Tremplin »

Ou à défaut par courrier à l'adresse suivante :
SESSAD « Le Tremplin » 185-187, av. Gabriel Péri - 91700 Ste Geneviève-des-Bois