Responsable de l'Action Commerciale (RAC)(H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

6 Mois - Domaine bancaire

Salaire

Selon grille de l'apprentissage

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Données d'activité de la structure, du service
• Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
• Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
• Élaborer une stratégie commerciale
• Analyser, exploiter, structurer des données

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Commerce
• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Marketing

Description de l'offre

Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans le commerce Business to Business ? Développer le chiffre d'affaires d'une zone de marché ? Animer des équipes autour des produits et techniques de vente ?

La Poste Groupe et son Centre de Formation en Apprentissage Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 12 mois, qui combine la préparation d'un Bachelor Responsable développement commercial (BAC+3) avec l'apprentissage du métier de Commercial BtoB (H/F) en plateforme de distribution courrier.
Il est aussi appelé Responsable de l'Action Commerciale (RAC)(H/F) au sein de La Poste Groupe.

1contrat d'apprentissage est à pourvoir pour septembre2025.
!! Attention : Seules les candidatures éligibles au contrat d'apprentissage seront étudiées !!

MISSION PRINCIPALE : Au sein d'une plateforme de distribution courrier, le commercial BtoB (H/F) développe le chiffre d'affaires en déployant des campagnes commerciales et en prospectant les clients professionnels de sa zone de marché (chalandise).

Missions exercées :
- Assurer la qualité de la relation clients et le développement des ventes : Garantir le développement du chiffre d'affaires, piloter les indicateurs de performance et définir les axes prioritaires des actions commerciales, assurer la gestion de votre portefeuille de clients et recherche de nouveaux clients.

- Garantir la dynamique commerciale et le développement des apports : Animer les équipes de facteurs afin de les informer sur les produits et actions locales, accompagner la montée en compétence des managers de proximité dans l'animation des facteurs, reporting auprès de votre Direction, assurer la bonne remontée d'informations entre les différentes équipes de votre secteur.

- Agir pour construire et entretenir la satisfaction client : Pilotage et animation des points et espaces de ventes, accompagner les équipes sur le terrain, respecter la charte éthique du Groupe

Pré-requis :
- BAC+2 validé spécialité Commerce ou Marketing
- Expérience de 6 mois dans le domaine bancaire
- Permis B