Electricien Eclairage Public H/F
Offre publiée le 22/08/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Mission intérimaire - 12 Mois
- Durée de travail
- Expérience
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- DFI Intérim et Recrutement
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !
Lieu de travail
82 - Caylus (Code postal 82160) Voir sur une carte
Description de l'offre
RESPONSABILITÉS :
Nous recherchons pour notre client, leader de la découpe et la transformation des viandes, un/une Electricien Eclairage Public H/F.
Localisation : Caylus (82)
Type de contrat : Intérim
Secteur : Travaux publics / Eclairage public
Vos missions :
• Installer, raccorder et mettre en service des équipements d'éclairage public (candélabres, luminaires LED, armoires électriques).
• Assurer la maintenance préventive et corrective des installations existantes.
• Diagnostiquer et dépanner les pannes électriques sur le réseau.
• Respecter les normes de sécurité et les procédures internes.
• Travailler en coordination avec les équipes techniques et les collectivités.
PROFIL RECHERCHÉ :
• Formation en électricité (CAP/BEP, Bac Pro ou équivalent).
• Expérience dans l'éclairage public ou réseaux électriques souhaitée.
• Habilitations électriques à jour (B1V, H0V, etc.).
• Permis B indispensable (déplacements réguliers).
• Rigueur, autonomie et sens du service.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 1259321
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Electricien / Electricienne du bâtiment (Code ROME : F1602)
Autre appellation de l'offre : Electricien / Electricienne de chantier
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.