Employé / Employée de chai (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 20/08/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Durée de travail
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Horaire de 13,00 Euros à 15,00 Euros
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Start People

Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Secteur d'activité
Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)

Lieu de travail

29 - POULDREUZIC (Code postal 29710) Voir sur une carte

Description de l'offre

Notre client, la plus ancienne cidrerie artisanale du Finistère, est une entreprise familiale reconnue pour son savoir-faire et la grande qualité de ses cidres et jus de pommes artisanaux.
Pour compléter son équipe, nous recrutons un(e) Employé(e) de Chais en CDI
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
OPERATEUR DE CHAIS (H/F)
En collaboration avec le Responsable de Cave, vous participez à la fabrication du cidre. Pour cela :
- vous nettoyez et préparez les cuves,
- vous intervenez à toutes les étapes de fabrication et de conservation : pressage, soutirage, filtration,...
- vous contrôlez le procédé de fermentation et effectuez des tests,
- vous participez aux opérations d'assemblage et montez des circuits de tuyauterie,
- vous effectuez le suivi administratif afin de garantir la traçabilité du produit : saisie informatique et rédaction de rapports
- vous vous assurez du bon fonctionnement des équipements
- vous êtes garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité
Vous travaillez au sein d'une petite équipe, en horaires de journée du lundi au vendredi. D'octobre à novembre, vous pouvez être amené(e) à travailler le samedi à la place du lundi.
Le poste est à pourvoir avant la fin de l'été selon disponibilité du ou de la candidat(e)

PROFIL :
De formation technique niveau CAP/BEP, BAC à BAC +2, Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), vous avez des bases techniques et analytiques et une appétence pour les produits alimentaires. Vous appréciez le travail d'équipe et la variété des missions à réaliser,
Ce métier vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 1208174

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Caviste de chai (Code ROME : A1422)

Autre appellation de l'offre : Employé / Employée de chai

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS