Gestionnaire paie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 3 An(s)

Salaire

Annuel de 30000,00 Euros à 40000,00 Euros

Primes

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
Rattaché(e) au Pôle Social et encadré(e) par la Responsable Paie, vous interviendrez en autonomie sur un portefeuille de clients multi-conventionnels. À ce titre, vos missions comprendront:
L'établissement des bulletins de paie dans le respect de la législation et des conventions collectives
La gestion administrative des salariés : DPAE, DSN, charges sociales, soldes de tout compte...
La rédaction des contrats de travail et des avenants
La gestion des procédures de fin de contrat (démission, licenciement, rupture conventionnelle)
Le conseil et l'accompagnement quotidien des clients sur leurs problématiques sociales
La maîtrise du logiciel Sage serait un atout pour ce poste.
Description du profil :
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 minimum en paie, RH ou gestion du personnel. Vous justifiez d'une expérience réussie en environnement multi-conventionnel, idéalement en cabinet.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, sens de la confidentialité et excellent relationnel. Dynamique, impliqué(e), vous souhaitez vous investir dans un environnement bienveillant, où l'esprit d'équipe est central.
Pourquoi rejoindre ce cabinet?
Pour travailler dans un cadre stable et humain, au sein d'une équipe soudée.
Pour évoluer sur des dossiers variés avec un haut niveau d'autonomie.
Pour bénéficier d'un accompagnement de proximité, tout en développant vos compétences en social.
Intéressé(e)? Postulez dès maintenant! Toutes les candidatures seront traitées avec la plus grande confidentialité.