Manager urbanisation/ CMDB / Flux - Toulouse (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Sopra Steria recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation numérique et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l'humain au cœur de son action et s'engage auprès de ses clients pour tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En , le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,8 milliards d'euros.Le monde est la façon dont nous le façonnons*Sopra Steria (SOP) est cotée sur Euronext Paris (Compartiment A) - Code ISIN : FRPour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com/fr*Le monde est tel que nous le façonnons Sopra Steria Infrastructure & Security Services est la business unit de Sopra Steria dédiée aux activités d'infrastructures, cloud et cybersécurité. Elle est un acteur clé du bout en bout de Sopra Steria. Forte de ses collaborateurs, Sopra Steria I2S se distingue par la flexibilité de son modèle de livraison qui associe la proximité clients depuis nos 8 agences et les capacités industrielles avancées de nos centres de services en off-shore.Prêt(e) à relever le défi avec nous ?Description du posteVotre futur environnement de travail :L'opportunité à saisir !Vous intégrez l'entreprise Sopra Steria au sein de l'entité Infrastructure & Cloud Services, avec une équipe dynamique dans un environnement stimulant.Suivant les missions qui vous sont confiées, vous êtes amené(evoluer au sein d'équipes internes Sopra Steria dans des prestations de type Infogérance ou vous êtes directement intégré(e) à des équipes client. Vous êtes accompagné(e) par une équipe dynamique qui vous fera prendre activement part au projet dans son ensemble.Tout au long de votre parcours dans le Groupe vous êtes accompagné(e) par votre manager unique, présent(e) en lien de proximité sur votre mission et qui vous accompagne dans votre évolution de carrière.L'esprit d'équipe étant primordial chez Sopra Steria, plusieurs évènements par an sont organisés afin de nous rassembler et partager des moments de convivialité : afterworks, petit déjeuners, challenges sportifs et e-sportifs, communautés techniques..Pour Sopra Steria ce qui compte avant tout c'est la qualité de vie de ses collaborateurs car l'environnement de travail est important, c'est pour cela que l'entreprise est certifiée Great Place To Work.Une fois que vous aurez un pied chez nous, c'est à vous de choisir où mettre le deuxième. #libredansmonjobVotre rôle et vos missions :Au sein de l'équipe Infrastructure, vous occupez un rôle clé dans le pilotage et la mise en œuvre de plusieurs processus essentiels liés au périmètre Hosting. En tant que Process Owner, vous êtes garants de la qualité des données, du bon fonctionnement des processus et de la coordination avec les équipes internes et partenaires.En tant que Process Owner, vous :Cycle de vie du CI (Configuration Item) :Réalisez les mises à jour de la CMDB (Configuration Management Database).Contrôlez la qualité des données de la CMDB (présence, cohérence, exactitude).Suivez les KPI de conformité et d'exactitude de la base de données.Urbanisation :Êtes responsables de l'installation et de la désinstallation des éléments physiques dans les datacenters.Gérez les retours de matériel au leaser, en assurant la coordination logistique et administrative.Gestion des flux :Agissez comme point focal pour les besoins en flux réseau Hosting.Collectez et suivez les demandes, puis les transmettez aux équipes Réseau.Maintenez une relation opérationnelle efficace avec les équipes Réseau et Sécurité.Gestion de la facturation :Fournissez chaque mois à Airbus les volumes contractuels (UO) pour la facturation.Vous assurez de la complétude et de la fiabilité des données transmises.Livrables :Chaque semaine mettez à jour le fichier de suivi du parc, utilisé comme support de communication avec les parties prenantes.Chaque moisTransmettez les volumes de facturation avant le 15 du mois.Mettez à jour le reporting mensuel (monthly) avec les KPI CMDB et les volumes de facturation.Rôle managérial :Participez activement au traitement des demandes, au même titre que vos collaborateurs.Coordonnez les équipes de manière transversale et vei