Responsable Maintenance et Exploitation - H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 5 An(s)

Salaire

reprise ancienneté, CSE

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Responsable maintenance et exploitation des infrastructures techniques - H/F

Vous rejoignez l'équipe de la Direction des Travaux-Sécurité-Maintenance de l'Hôpital. Votre équipe est composée de 4 techniciens et un cadre logistiques.

Vous mettez en place une politique de maintenance Préventive et Curative, destinée à garantir la continuité de fonctionnement, dans le respect des exigences réglementaires et de sécurité. Vous participez à l'amélioration continue de la performance énergétique du site sur le périmètre dont vous avez la responsabilité.

Vos missions :

* Participer à la définition et au suivi des objectifs du service et des techniciens, et promouvoir une culture de transversalité.
* Organiser et superviser le reporting de l'activité de maintenance des installations techniques et des bâtiments (prestations internes)
* Mettre en œuvre le plan pluriannuel de formation de l'ensemble des personnels, sous votre autorité, lequel recense les sessions issues de l'évaluation des techniciens
* Elaborer le tableau de bord annuel de l'activité du service.
* Assurer la gestion administrative des personnels techniques, en lien avec l'assistante de Direction de la DTSM
* Assurer la tenue à jour du tableau de synthèse de délivrance des EPI
* Rédiger, avec le service achat, les CCTP/BPU/DPGF relatifs aux marchés de maintenance et/ou aux opérations techniques (MAPA, AO), procéder aux analyses des offres
* Valider et traduire, sous forme de comptes rendus ou de tableaux de bord issus des réunions cycliques d'exploitation, l'activité de maintenance des installations techniques et des bâtiments confiée aux prestataires externes.
* S'attacher à l'intégration progressive des gammes de maintenance « prestataires » dans le logiciel de GMAO
* Gérer les relations avec les services de l'établissement
* Participer aux instances locales (CSSCT, commissions de sécurité, CLIN, etc.)
* Participer à l'objectif ciblé d'économie d'énergie du groupe (certifié ISO 50001) et défini/mettre en œuvre le plan d'action « Energie ».
* Surveiller, analyser et proposer des solutions d'amélioration de la performance énergétique des équipements et réseaux
* Assurer le suivi et le contrôle des dépenses d'énergies.
* Assurer la tenue à jour des carnets sanitaires des bâtiments (Air, Eau), de l'exhaustivité de l'inventaire et du contrôle de conformité et de fonctionnement des alarmes techniques, du suivi et de la coordination des levées de réserves émises par les bureaux de contrôle
* Contribuer aux astreintes

Contrat : CDI, statut cadre technique, à pourvoir dès que possible.

Rémunération : Fourchette comprise entre 50k€ et 70k€, suivant expérience et convention CCN51.

Avantages : 20 RTT, restaurant d'entreprise, politique de formation ambitieuse, mutuelle, comité d'entreprise, remboursement à 50% du Passe Navigo.

Transports : au pied du Parc des Buttes Chaumont, ligne 2 et 5 Jaurès ou ligne 2 Colonel Fabien
Ce poste est fait pour vous si :

Vous êtes ingénieur de formation, avec idéalement une expérience de 5 ans dans la maintenance hospitalière et managériale. OU bac +2 avec 10 ans d'expérience en maintenance hospitalière.

CONNAISSANCES REQUISES :

* Maîtrise des outils informatiques (bureautique, GMAO)
* Principales dispositions réglementaires inhérentes au milieu hospitalier (air, eau, gaz médicaux, électricité)
* Bonnes connaissances techniques dans plusieurs domaines (ascenseurs, portes automatiques, appareils de levage, automatismes, traitement d'eau, gaz médicaux, réseaux transitiques, distribution électrique HTA-BT, centrales de traitement d'air, production de froid)

Vous vous reconnaissez dans nos valeurs : Soigner, Transmettre, Innover.
Notre hôpital s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Si vous êtes concerné(e), n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques au cours du processus de recrutement afin que nous puissions envisager les aménagements nécessaires pour vous accueillir dans les meilleures conditions.
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