AIDE SOIGNANT (H/F)
Offre publiée le 02/08/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Mission intérimaire - 28 Jour(s)
- Durée de travail
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Appel Medical
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Lieu de travail
14 - TROUVILLE SUR MER (Code postal 14360) Voir sur une carte
Description de l'offre
Notre client est un établissement situé à TROUVILLE SUR MER qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Nous recherchons un(e) aide soignant(e), pour exercer au sein d'un Ehpad sur le secteur de Trouville sur Mer.
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: Vacation
- Service: Ehpad
- Durée: 28/jours(1-3-4-5-6-8-9-10-11-20-27 août) .
- Horaires: 7h45-12h45/15h45-2045 ou 6h15-11h45/12h45-17h15 ou 8h00-14h00/16h30-20h30.
- Salaire: 12.89 euros/heure
Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant(e) (F/H) ?
Ce poste requiert la contribution au bien-être des résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées.
- Assurer l'hygiène corporelle et le confort physique des résidents
- Participer à l'accompagnement des résidents dans leurs activités quotidiennes
- Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre les soins adaptés aux résidents
Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Indemnité kilométrique (sous conditions).
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 0562073
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Aide-soignant / Aide-soignante (Code ROME : J1501)
Autre appellation de l'offre : Aide-soignant / Aide-soignante
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.