Gestionnaire de paie et administration du personnel F-H H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Mission intérimaire - 7 Mois

Durée de travail

Expérience

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Temporis Dijon Sud recherche pour un de ses clients basé dans le sud de Dijon un profil Gestionnaire de paie et administration du personnel F-H

Missions et responsabilités :

Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous aurez en charge
La préparation des éléments variables de paie au sein d’une équipe de 4 collaborateurs pour gérer la paie d’environ 730 salariés.

- Gestion de la maladie : saisie des arrêts, calcul des IJSS et suivi de subrogation, suivi
- dossier maladie, prévoyance…
- Répondre aux demandes des différents interlocuteurs liées à l’administration du personnel
- (attestations diverses)
- Respecter la réglementation sociale, les accords locaux, les règles et process Groupe
- Participer à l’administration du personnel, de l’entrée du salarié à sa sortie, en relation avec les différents services internes et les organismes extérieurs.
- D’autres missions pourront vous être confiées selon l’actualité du service

Profil :

- Titulaire d’un diplôme RH ou paie
- Des connaissances en paie serait un plus
- Une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire serait souhaitable
- Vous êtes à l’aise avec l’outil Excel
- Votre connaissance de SAGE 100 serait un plus

Atouts :

Synthétique, vous avez des capacités d'analyse
Vous appréciez de travailler efficacement en équipe.
Sociable, vous avez le goût du contact.
Vous disposez d’une bonne aisance relationnelle et téléphonique
Méthodique, vous êtes rigoureux (se), organisé(e) dans votre travail et respectueux(se) de la
Confidentialité
Le respect des règles et des procédures, tout comme la ponctualité et la courtoisie, font partie
de vos acquis.

Horaires de journée base 35H

Taux horaire : 17€/heure

Mission environ 6/7 mois