Chef / Cheffe de service socioéducatif (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 30 Jour(s)

Durée de travail

Expérience

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

L’établissement Espérance-SIS, spécialisé dans le domaine de l’accompagnement social lié au logement fait partie du Pôle Développement Social de l’ARSEA.
L’intervention se situe toutefois aussi bien au niveau de la santé, de l’accompagnement social, de l’inclusion, de la prévention spécialisée des jeunes jusqu’à la prise en charge des séniors.

Nous sommes à la recherche d'un Cadre Intermédiaire (F/H). Il s'agit d'un CDD temps plein à pourvoir dès que possible (remplacement maladie). Vous interviendrez sur Schiltigheim et Sélestat.

Missions :

Mise en œuvre du projet d'établissement et des projets de service
Encadrement d'équipes, coordination des interventions et rôle de personne ressource
Evaluation des besoins des usagers et des actions menées par les services
Accompagner le personnel au développement des compétences individuelles et collectives
Animer des temps de réunion interne et participer à l'évaluation des pratiques
Participer et /ou animer des réunions externes avec des partenaires fonctionnels/financiers
Effectuer des entretiens annuels et proposer des axes de formation
Etre au contact des personnes accompagnées et assumer un rôle de régulation
Avoir de bonnes capacités rédactionnelles, relationnelles et de reporting
Participer à la rédaction des rapports d'activités et à l'analyse de l'activité au sein du service
Participer aux différentes étapes d'accompagnement (admission, recadrage, sorties)
Faire partie de l'équipe de direction et représenter une interface avec les équipes
Mettre en œuvre une démarche qualité et garantir l'application des outils de la loi 2002-2


Les avantages à nous rejoindre :


9 ou 18 congés trimestriels supplémentaires par an
CSE – sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances
Indemnité kilométrique vélo jusqu’à 400€ par an
Convention 66
Des perspectives d’évolution et de mobilité interne
Reprise en totalité de l’ancienneté
Prime SEGUR (238€ bruts mensuels)
Diversité de formations proposées

Informations complémentaires :
Encadrement de 4 équipes sur des services différents basés sur Schiltigheim et 2 équipes à Sélestat

RSA Santé
RSA Accompagnement Global
RSA Accompagnement Professionnel
Micro-crèche

Connaissances dans le champ de l'insertion et de la précarité souhaitées.

Salaire selon expérience (grille conventionnelle - Cadre classe 2 niveau 2) - à partir de 3026€ bruts mensuels

Modalités de candidatures :
CV, Lettre de motivation ainsi qu'un écrit manuscrit de 2 pages minimum exposant votre conception du poste que nous proposons et plus particulièrement en établissement médico-social sont attendus.


CAFERUIS ou diplôme équivalent
Expérience entre 1 et 3 ans