Chargé de recrutement (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Un groupe d'emploi régional depuisNé de la rencontre de Matthieu OURLIAC et Romain PLANES, EMPLEO c'est un groupe d'emploi régional au service de ses clients entreprises et de ses partenaires intérimaires avec 9 implantations (Béziers, Agde, Clermont l'hérault, Montpellier, Narbonne, Nîmes, Perpignan, Toulouse et Port-la-nouvelle) sur la région Occitanie.
Animés par une vision commune, et des valeurs de Transparence, de Proximité, d'Intégrité et de Convivialité, les collaborateurs du groupe EMPLEO s'efforcent chaque jour d'accompagner leurs clients entreprises et leurs partenaires intérimaires dans leur développement par l'Humain.
Grâce à une expertise reconnue dans le recrutement et la gestion sociale, des implantations de proximité sur les bassins d'emplois locaux, une remise en question quotidienne et un processus d'amélioration continue, EMPLEO, c'est la solution EMPLOI sur la région Occitanie.
Nos métiers
Nous vous accompagnons pour
Intérim
Grâce à nos prestations d'intérim nous répondons parfaitement aux besoins de Flexibilité de nos clients entreprises, en assurant pour vous le recrutement et la gestion sociale et administrative des contrats de travail
Recrutement
Notre savoir-faire en matière de recrutement, notre connaissance des entreprises et des bassins d'emplois locaux, ainsi que nos médias et outils de recrutement nous permettent de répondre à vos besoins de recrutement.
Sourcing
Nous vous accompagnons dans une des premières étapes de votre recrutement, et certainement la plus délicate et importante : la recherche des CVp>En collaboration avec une responsable d'agence et une consultante vous jouerez un rôle clé dans la réussite de nos recrutements et la satisfaction de nos clients.
Vos principales missions seront de :
-Évaluer les besoins des entreprises partenaires et créer des offres d'emploi attractives et ciblées.
-Identifier et attirer les meilleurs talents sur les jobboards et les réseaux sociaux.
-Conduire des entretiens (préqualifications téléphoniques et entretiens en face à face) pourévaluer les compétences et la motivation des candidats.
-Sélectionner, déléguer et assurer le suivi des intérimaires en entreprise.
-Promouvoir les compétences de vos candidats auprès des entreprises et assurer leurplacement.
-Fidéliser les intérimaires, en les accompagnant tout au long de leur parcours professionnel.
-Assurer la gestion administrative dans le respect des réglementations en vigueur (DPAE,contrats, visites médicales, documents administratifs échus).
-Participer activement au développement commercial de l'agence en prospectant, enprenant des rendez-vous et en plaçant les candidats auprès des clients et prospects.
Formation BAC+2 minimum en Ressources Humaines ou Commerce, avec une première expérience d'au moins 1 an dans un domaine en lien avec votre formation.
Goût du challenge, esprit d'équipe, et capacité à travailler sur des missions diversifiées (administratif, juridique, RH, commercial).
Qualités de rigueur, d'organisation, et de proactivité.
 
Conditions et avantages :
CDD ou CDI ET Poste basé à Clermont-l'hérault
Salaire : Entre 24 et 26 keuros selon profil et expérience + primes sur résultat + tickets restaurant +accès aux avantages CE.
Horaires : 37 ou 39h/semaine, avec RTT, du lundi au vendredi.
 
Nous avons hâte de découvrir votre parcours ! Chaque candidature sera étudiée avec attention