Assistant social / Assistante sociale (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 2 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Le Travailleur Social intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire sur un CHU (centre d'hébergement d'urgence) collectif, accueillant des femmes avec enfants, orientées par le SIAO. Il accompagne également des personnes hébergées en logements diffus, bénéficiant d'un accueil inconditionnel, composé d'hommes isolés et de familles monoparentales, orientés par le 115.
Il intervient également au sein du service AVDL (accompagnement vers et dans le logement)
Il participe à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet de service, ainsi qu'au fonctionnement général de l'établissement.
Assurer l'accompagnement des personnes accueillies tout au long de leur parcours d'insertion sociale et renseigner les dossiers des résidents sur l'outil informatique adapté
Réaliser le dossier d'entrée et les démarches administratives afférentes
Élaborer, formaliser, mettre en oeuvre, évaluer et optimiser le projet individualisé
Planifier et mettre en oeuvre des activités pour les personnes accueillies
Effectuer les comptes rendus et assurer la formalisation écrite de l'observation
Participer aux réunions institutionnelles, réunions d'équipe, et réunions de supervision d'équipe
Participer à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation du projet de service
Participer à l'évaluation des besoins logistiques et conditions de vie de l'unité d'accueil
Veiller au respect et à la bonne utilisation des moyens alloués
Préparer et accompagner au départ des personnes sortantes
Développer et entretenir le travail de partenariat
Tenir à jour les données chiffrées du rapport d'activité
Etre en veille sur l'actualité sociale et juridique
Diplôme exigé : Conseiller en Economie Sociale et Familiale / Assistant de service social ou Educateur Spécialisé,
Expérience dans un dispositif d'insertion appréciée
Pratique des outils informatiques (Word, Excel etc)
Savoir gérer des conflits
Maîtriser les techniques d'animation, d'entretien et d'écoute
Qualités relationnelle, rédactionnelle, disponibilité, sens de l'écoute et de la communication
Capacité à prendre de la distance
Sens du travail en équipe
Rigueur, capacités organisationnelles
Discrétion professionnelle
Le poste est proposé en contrat à durée indéterminée (CDI), des horaires de soirée sont à prévoir.
Conditions d'emploi : CDI temps plein Rémunération selon CCN51 avec reprise d'ancienneté. Chèques déjeuners, prime laforcade, CSE.