CONDUCTEUR DE PELLE A PNEUS H/F
Offre publiée le 27/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Mission intérimaire - 3 Mois
- Durée de travail
- Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)
- Salaire
- Horaire de 12,00 Euros à 14,00 Euros
- panier, IPD
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- R Interim Tarbes
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
65 - TARBES (Code postal 65000) Voir sur une carte
Description de l'offre
TRIANGLE INTERIM C'EST...
Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours.
Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe.
Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe !
A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !
Votre agence R INTERIM GROUPE TRIANGLE Tarbes recherche pour le compte de son client un CONDUCTEUR DE PELLE A PNEUS H/F avec idéalement le PERMIS PL ( Permis C) A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Conduite d'un camion PL jusqu'au chantier
- Conduite d'une pelle à pneus
- Travaux divers de terrassement, réalisation de tranchées, chargement..
- Entretien du matériel
- Respect des règles de sécurité
Vous disposez d'une expérience professionnelle significative en tant que Conducteur / Conductrice de Pelle, qui vous permet de travailler de manière autonome avec idéalement le Permis PL. Vous êtes titulaire du CACES R482 B1, vous êtes titulaire du permis C + FIMO ou FCO + carte conducteur. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ! Alors, n'hésitez pas ! Postulez ou venez nous rencontrer directement à l'agence R INTERIM GROUPE TRIANGLE Tarbes, 1 Av Bertrand Barère.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 0249452
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Conducteur / Conductrice d'engins de chantier (Code ROME : F1302)
Autre appellation de l'offre : Conducteur / Conductrice de pelle
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.