GESTIONNAIRE PAIE ET RH H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 5 An(s)

Salaire

Annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros

Avantages de la société

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

CDI - Gestionnaire de Paie et RESSOURCES HUMAINES (H/F)
Vire (14500) / Industrie
Recrutement confié à SUPPLAY, cabinet spécialisé

Vos principales missions :

Rattaché(e) directement au Directeur des Ressources Humaines, vous serez en charge d'un portefeuille d'environ 80 paies/mois, avec une gestion RH complète.

*Gestion de la paie
- Collecte et saisie des éléments variables
- Édition des bulletins de salaire dans le respect du calendrier
- Suivi des absences, congés, arrêts maladie, IJSS, primes
- Déclarations sociales (DSN, charges, etc.)
- Veille active sur l'évolution des réglementations sociales
- Application de 2 conventions collectives au démarrage, puis montée progressive jusqu'à 5

*Administration du personnel
- Élaboration des contrats de travail et avenants
- Suivi des dossiers du personnel, visites médicales, absences
- Gestion des entrées et sorties (soldes de tout compte, certificats, etc.)
- Mise à jour des données RH dans le SIRH

*Interface RH auprès des salariés
- Réponses aux questions courantes (paie, congés, avantages, etc.)
- Conseil et accompagnement sur les procédures internes
- Collaboration étroite avec les équipes internes (encadrement, comptabilité, etc.)

*Ressources humaines
- Vous serez binôme d'une collaboratrice RH pour la partie recrutement / formation / ...

*Profil recherché
- Formation obligatoire en paie ou ressources humaines (Bac+2/3 minimum)
- Expérience d'au moins 5 ans en gestion de la paie et de l'administration du personnel, idéalement en environnement multi-conventions (industrie ou cabinet)
- Maitrise de sujets RH tel que la formation ou le recrutement par exemple
- Maîtrise du Pack Office, d'un SIRH (Nibelis serait un plus)
- Rigueur, sens de la confidentialité, esprit d'analyse et bon relationnel sont essentiels pour réussir sur ce poste
- Capacité à gérer les priorités, à s'adapter à un environnement en constante évolution

*Ce que l'entreprise vous propose :
- Contrat CDI, temps plein
- Travail en journée du lundi au vendredi
- Rémunération attractive selon profil : entre 32 et 36 KEUR brut/an
- Prime mensuelle d'assiduité, prime de vacances, prime de fin d'année
- Mutuelle (individuelle ou familiale), avantages CSE...


*Pourquoi postuler avec SUPPLAY ?
En tant que cabinet de recrutement, nous assurons un accompagnement personnalisé tout au long du processus, en toute confidentialité. Nous mettons tout en oeuvre pour vous permettre de rejoindre un environnement stable, humain et professionnel.

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant, et faisons connaissance !