Responsable Produit G2Metric F/H (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 7 An(s)

Salaire

Annuel de 50000,00 Euros à 60000,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Que proposons-nous ?
Rattaché(e) au Directeur des opérations, vous aurez pour principales missions :
Manager et piloter l'ensemble des activités associées à l'activité Produit de G2Metric ;
Etre garant de la livraison et du pilotage contractuel des ventes, services associés et contrats de maintenance ;
Manager l'équipe Produit de G2Metric (organisation du service, planification, suivi et maintien des compétences) ;
Etre référent technique Produit pour tous les interlocuteurs G2Metric et les clients ;
Assurer le pilotage financier et l'atteinte des résultats.
En collaboration avec le Directeur commercial Produit :
Etablir la stratégie commerciale des Produits pour les ventes, services et SAV ;
Etre en support des équipes commerciales pour les démonstrations clients, les expertises et intégrations spécifiques ;
Collaborer avec les équipes commerciales pour le suivi des comptes clients, le renouvellement des contrats et le suivi contrat.
Etre le Responsable Produit Lynx :
Suivre les évolutions et garantir la qualité et la fiabilité des versions hardware et software ;
Piloter la production ;
Assurer le support et l'expertise technique pour le SAV et l'intégration des systèmes clients.
A l'aide du comité de pilotage Lynx et en collaboration avec les équipes commerciales et techniques :
Suivre et tenir à jour les besoins clients et utilisateurs ;
Spécifier et piloter les études et développements hardware et software ;
Assurer la veille technologique sur les systèmes de vision industrielle.

Salaire & Avantages :
Salaire selon profil - Fourchette entre 49KEUR et 65KEUR brut sur 13 mois
Variable sur objectifs
CC Syntec - statut CADRE
Carte ticket restaurant : 12EUR par jour travaillé pris en charge à 50% par l'employeur
Mutuelle : 109.90EUR prise en charge à 76% par l'employeur
Accords d'intéressement et participation
Accord "Qualité de Vie au Travail"
Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements
Passerelle métiers (mobilité interne et internationale)
Prime de cooptation
Centre de formation interne
Application de covoiturage

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Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier

Formation supérieure généraliste ou en commerce
Expérience de 8 ans minimum dans le pilotage d'activités de prestation de service ou produit
Excellent sens du contact, management d'équipe et sens du service client
Volonté de travailler en équipe
Rigueur, autonomie, capacité d'adaptation
L'anglais et l'utilisation des logiciels de bureautique sont des prérequis