CHARGE DE DEVELOPPEMENT FRANCHISE H/F
Offre publiée le 25/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée indéterminée
- Durée de travail
- Expérience
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Mercato de l'emploi
📍 CDI Basé(e) au Mans avec télétravail partiel | Dès que possible Et si vous deveniez un catalyseur de projets entrepreneuriaux à impact social fort ? Chez Oui Care, leader français des services à la personne, nous œuvrons chaque jour pour permettre à chacun de mieux grandir, mieux vivre, mieux vieillir. Devenue Entreprise à Mission, notre ambition se traduit dans les actes, portée par des valeurs fortes : confiance, attention portée à l'autre, excellence et esprit d'équipe.
Lieu de travail
72 - Mans (Code postal 72000) Voir sur une carte
Description de l'offre
RESPONSABILITÉS :
🎯 Votre mission : accompagner et développer notre réseau de franchisés
Au sein de la filiale Oui Care Franchise Développement (10 collaborateurs), vous serez l'un des piliers du développement de nos réseaux, en lien avec nos 7 marques franchisées : O2, APEF, Les Petits Bilingues, Les Bienveillants, La Compagnie des Lavandières, O2 Jardinage, etc.
Vos responsabilités :
🔍 Développement du réseau
• Mettre en œuvre le plan de développement (objectifs de signatures, qualité des candidats)
• Qualifier, accompagner et convaincre les porteurs de projet à chaque étape du parcours
• Promouvoir nos enseignes via les canaux internes/externes, salons, forums
• Développer et animer le réseau de partenaires (banques, BPI, FFF, etc.)
• Mettre en place une stratégie locale pour faire connaitre les opportunités et cibler le Sourcing
• Approcher directement les profils ciblés (candidats passifs ou en veille)
🚀 Optimisation commerciale & outils
• Contribuer à l'amélioration continue du parcours candidat et du process franchise
• Accompagner les candidats dans l'élaboration de leur business plan : modélisation financière, prévisionnel, cohérence avec leur projet de vie
• Appuyer les démarches de recherche de financement en lien avec nos partenaires (banques, institutions, Bpifrance )
• Créer et faire évoluer les outils de sélection, d'aide à la vente et de pilotage
• Assurer un reporting régulier des KPI, analyser les données, proposer des plans d'action
🗂 Suivi administratif & coordination
• Piloter la gestion administrative des dossiers candidats (DIP, contrats)
• Organiser les déplacements, salons, événements
• Assurer le suivi (CR, actions, indicateurs)
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché
• Formation : Bac +3 minimum, idéalement en commerce et/ou RH
• Expérience : 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire (développement réseau, franchise, business développement)
• Compétences clés :
• Excellent relationnel et goût pour la négociation
• Organisation, rigueur, autonomie et persévérance
• Appétence pour l'entrepreneuriat et l'accompagnement de porteurs de projet
• Capacité à analyser des données et à faire émerger des solutions
Une connaissance des services à la personne ou du secteur de la franchise est un plus.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 0129351
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée de développement économique et local (Code ROME : K1802)
Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée de développement économique
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.