Chef de quai réception/expédition (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 2 An(s)

Salaire

Annuel de 38000,00 Euros à 40000,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Nous recherchons un responsable de quai ( H/F ) pout un de nos clients basé au port du rhin et spécialisé dans le transport.

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.


POSTE :
RESPONSABLE DE QUAI (H/F)
Description de la missionSous l'autorité du responsable d'exploitation, vous organisez l'activité quai départs et managez les responsables de secteur quai et / ou des opérateurs de quai en conformité avec les processus QSE, dans le respect de la réglementation en vigueur et des objectifs de productivité.

Principales tâches :
- Piloter les opérations de manutention dans le respect des objectifs de qualité, de délai et de productivité :
o chargement et déchargement des véhicules
o tri et ventilation des colis dans les travées
o pointage des colis
- Analyser et optimiser l'ensemble des indicateurs de son activité (qualité, productivité, rentabilité) et en assurer le reporting auprès de son management.
- Manager les équipes pour atteindre les objectifs Qualité / Productivité, tout en s'assurant de l'adéquation des moyens humains et matériels aux besoins de l'activité
- Animer les équipes dans le respect des process et valeurs de l'agence, de la région et de la Lob : entretiens annuels, développement des compétences, accueil et intégration des collaborateurs, respect de la réglementation
- Contribuer activement à la politique QSE de l'agence, en qualité de responsable local du processus quai départs

PROFIL :

De formation BAC+2, et d'une expérience de 2 ans minimum dans l'exploitation transport

Connaissances requises :
- Processus et procédures Groupe
- TMS Téos
- Métier du transport / Exploitation quai
- Fonctionnement et organisation du réseau

Aptitudes requises :
- Gestion des priorités
- Capacité d'organisation
- Esprit d'équipe
- Orientation client/Sens du résultat
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Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.